五险变四险，五险变四险是怎么回事

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险变四险的问题，于是小编就整理了3个相关介绍五险变四险的解答，让我们一起看看吧。

社保通过网上申报,转入人员时,医疗导入成功,四险导入失败,失败的原因说是申报数据格式错误？

　　在网上申报系统录人转***员信息时，缴费人员类别应与系统中原有信息一致。　　针对问题所述情况，应在网上申报系统中先办理减员操作，将已成功的医疗保险单险种减掉，间隔两小时后，重新填报正确缴费人员类别，再次操作五险增员业务。　　若参保人员医疗和四险系统中的缴费人员类别本身不一致，则需通过企业版软件报盘办理增加手续。

买了社保又买了农村合作医疗怎样取消农保？

新农合注销流程

已参加新型农村合作医疗保险的参保人需注销参保信息的，应携本人***复印件及公司或单位出具的参加城镇居民医保或职工医保的证明(加盖公章)，到当地医疗保险管理中心办理相关注销手续。

新型农村合作医疗，简称“新农合”，是指由***组织、引导、支持，农民自愿参加，个人、集体和***多方筹资，以大病统筹为主的农民医疗互助共济制度。***取个人缴费、集体扶持和***资助的方式筹集资金。

新农合办理流程指南

1、各社区以户为单位进行审核、登记，并进行微机录入，打印出参保人员名单，并收缴费用;

2、街道劳动保障综合服务中心对全处参保情况进行汇总，核实计算出总参保费用即个人、社区、街道应缴纳费用，并收缴个人和社区负担费用。

3、街道办事处上报区新型农村合作医疗办公室参保情况，并将个人、社区、街道三方缴纳的参保费用上缴到区财政局;

4、组织各社区携带打印出的参保人员名单及其电子版到开发区人寿保险公司办理《新型农村合作医疗卡》，然后发放到参保人员手中;

5、参保人员患病后持合作医疗卡到定点医院就医。

买了社保又买了农村合作医疗，可以拿上你缴农村合作医疗的收据，到你缴费的地方，跟工作人员说明你多交了份农村合作医保。

工作人只查询到你的缴费信息，按照退款手序过程，把你交的农村合作医保费退给你，可能要等上几天你才能收到钱。

去当地农村合作医疗办办理停保。

大家都知道社保和合疗不能同时使用。报销时只能选择其中一个作为报销，所以多交了就是在浪费钱。

我就是公司给交了社保，家里还给每年交合疗，最后老公去把合疗给停保了，具体操作，是村里或者街道出具证明，再到县城或者到市里的合疗办就办理停保，会出具一个停保证明给你。

即然买了社保，就没有必要再缴农村合作医疗保险，那么，农村合作医疗保险又如何取消呢。大家都知道，农村医疗的保险费是需要每年交纳的，即交一年医保费，保险报销一年的政策，是按自然年度缴费参保的，一旦今年没缴费，那么，明年就会自动取消医保的，但村委会为保证参保率，对已参加社保的人员提交参加社保的资料就行了。

社保五险变四险对于交社保的职工有影响吗？为什么合并？

社保五险变四险是什么？

我们平时所说的社保五险是养老、医疗、工伤、生育、失业。而五险变四险是指将生育保险并入到医疗保险内，两种保险基金最合并，从此生育保险的各种待遇改由医疗保险基金拨付。

生育保险和医疗保险合并工作早有先兆

将生育保险有一大部分内容，实际上跟医疗保险重叠脱不开关系，比如生育保险的稽核问题，增加了管理成本，还重复增加了医院的工作。生育保险基金规模较小，承担风险的抗压能力不大，国家实施二胎政策以后，很多地方的生育保险基金告急。青岛市将生育保险缴费比例由1%上调至1.5%，但是为了保障企业负担不变，将医疗保险缴费比例下调了0.2%，工伤保险缴费比例下调了一半。所以，为了提高办事效率，很有必要实现生育保险和医疗保险的合并。

早在2017年，***院就发布了《生育保险和职工基本医疗保险合并实施试点方案》，在山东威海、云南昆明、重庆市等10个地方进行了试点。

2018年国家实施国家机构改革，组建医疗保障局的时候，就已经明确将人社部的生育保险职责纳入到医疗保障局的所属职责内。

2019年初，人社部向***院的生育保险和医疗保险合并试点情况的报告中指出，已经具备了合并的条件。

***院办公厅3月25日发布《关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见》，提出将在2019年底完成相关保险制度的合并。

生育保险并入医疗保险的好处

两种保险的合并工作主要是做到四项统一，一项不变。

参保登记统一，能够有效方便职工和企业。基金征缴和管理统一，能够更有利于基金的调度和调剂使用。统一医疗服务管理，统一经办和信息服务，确保职工生育期间的待遇不变。

至于社保缴费方面，对于企业和职工都没有影响。原先的时候生育保险，就是职工本人不需要承担任何费用，只需要企业承担一定比例的生育保险费。合并之后，职工仍然需要承担医疗保险缴费基数的2%，企业承担生育保险加医疗保险合并后的比例，一些地方如果医保收支结余很大，甚至还有可能降低缴费比例。

对于灵活就业人员的好处。其实在社会保险法中，允许灵活就业人员参加基本医疗保险，但是生育保险由于全额企业负担，没有提及。很多女性灵活就业人员，由于交不了生育保险，就无法享受生育津贴待遇。所以，两种保险合并之后，更有利于生育保险覆盖面的拓展。

综上所述

在发达资本主义国家，一般社会保险只有三大项，养老保险、医疗保险和失业保险。当经济水平发展到一定程度，为了提升效率及节约成本，将生育保险并入医疗保险中是自然而然的事情。

希望随着生育保险并入医疗保险，能够有效提高我们的生育和医疗待遇，让我们的医疗保障事业越来越好。

到此，以上就是小编对于五险变四险的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险变四险的3点解答对大家有用。