天津五险一金标准，2024天津五险一金标准

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于天津五险一金标准的问题，于是小编就整理了5个相关介绍天津五险一金标准的解答，让我们一起看看吧。

2022年天津的五险一金最低标准？

     用人单位及其职工基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险最低和最高缴费标准分别为3930元和20331元。

    无雇工的个体工商户和灵活就业人员可以在3930元至20331元之间选择适当的基本养老保险缴费基数。无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴纳的基本医疗保险费为3930元。

2021天津五险一金最低标准？

养老保险按照3364元作为最低缴费基数，

医疗保险按照3364元作为最低缴费基数，

失业保险按照3364元作为最低缴费基数，

生育保险按照3364元作为最低缴费基数，

公积金按照2050作为最低缴费基数，

养老保险最低缴费金额605.62。

医疗保险最低缴费金额67.28，

失业保险最低缴费金额16.82，

公积金最低缴费金额226，

生育保险和工伤保险不用缴。

天津五险单位和个人各交多少？

天津五险比例：

企业职工基本养老保险：用人单位缴费比例19%，个人缴费比例8%;

失业保险：用人单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%;

医疗保险：用人单位缴费比例8%，个人缴费比例2%;

工伤保险：用人单位缴费比例0.2%——1.9%，个人不缴费。

对比原工伤保险费率政策，主要在三个方面做了调整：

一是细化了行业分类。按照《国民经济行业分类》(GB/T 4754—2011)标准，根据不同行业的工伤风险程度，将工伤风险类别由现行的三类细化为八类。

二是重新确定了行业基准费率标准。对照八类行业工伤风险类别，分别确定对应的工伤保险行业基准费率。根据用人单位的工商登记注册和主要经营生产业务等情况，分别确定其所对应的行业工伤风险类别。对劳务派遣企业，可根据被派遣劳动者实际用工单位所在行业，或根据多数被派遣劳动者实际用工单位所在行业，确定其工伤风险类别。

三是明确了费率浮动档次。共分为38档，其中一类行业分为三个档次，在基准费率的基础上，可向上浮动至120%、150%，二类至八类行业分为五个档次，在基准费率的基础上，可分别向上浮动至120%、150%或向下浮动至80%、50%。

天津市五险一金缴纳最低标准？

用人单位及其职工基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险最低和最高缴费标准分别为3930元和20331元。

    无雇工的个体工商户和灵活就业人员可以在3930元至20331元之间选择适当的基本养老保险缴费基数。无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴纳的基本医疗保险费为3930元。

天津五险一金缴纳比例怎样？

天津企业员工的实际收入为基数，养老保险企业缴纳19%，个人缴纳8%，基本医疗保险，企业缴纳8%，个人缴纳2%，失业保险，企业缴纳1%，个人缴纳0.5%，生育险企业缴纳0.5，工伤保险企业缴纳0.2%__1.9%，公积金，企业缴纳比例和员工相同最高为11%。

到此，以上就是小编对于天津五险一金标准的问题就介绍到这了，希望介绍关于天津五险一金标准的5点解答对大家有用。